專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列(專業(yè))申報(bào)評(píng)審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同等級(jí)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,應(yīng)在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上,經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的方可推薦申報(bào),未按規(guī)定取得相應(yīng)系列(專業(yè))資格的,不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,國(guó)家和省另有規(guī)定的除外。
非企事業(yè)單位的人員交流聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作,須在現(xiàn)工作崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上,經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的,方可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
15、專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,應(yīng)實(shí)事求是地填寫(xiě)申報(bào)材料,按要求提供各種證明材料和能夠反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績(jī)的代表性成果或受獎(jiǎng)項(xiàng)目。其中,填報(bào)的科研成果及獲獎(jiǎng)項(xiàng)目不超過(guò)3項(xiàng),論文(著作、作品等)不超過(guò)3件。
16、繼續(xù)實(shí)行個(gè)人誠(chéng)信承諾制度。專業(yè)技術(shù)人員填寫(xiě)《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》時(shí),應(yīng)在“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記(或個(gè)人總結(jié))”欄的最后填寫(xiě)承諾語(yǔ)“本人承諾:所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確,對(duì)因提供有關(guān)信息、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果,責(zé)任自負(fù)!辈⒑炞。
17、專業(yè)技術(shù)人員所在單位及其主管部門(mén)、呈報(bào)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)申報(bào)推薦材料的審核把關(guān)。重點(diǎn)審核申報(bào)人員的工作業(yè)績(jī)、從事專業(yè)工作年限、聘用年限、學(xué)歷、科研成果、論文、著作、職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力證書(shū)等內(nèi)容是否真實(shí)準(zhǔn)確。對(duì)審核情況填寫(xiě)明確意見(jiàn),并按要求簽名、蓋章。所在單位須在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》及《評(píng)審簡(jiǎn)表》的單位意見(jiàn)欄填寫(xiě)“本單位已對(duì)提供的申報(bào)材料逐一審核,真實(shí)準(zhǔn)確,同意推薦”,主管部門(mén)須在主管部門(mén)意見(jiàn)欄填寫(xiě)“材料屬實(shí),同意呈報(bào)”。各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)向市人社局呈報(bào)評(píng)審材料前須通過(guò)登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢等方式對(duì)申報(bào)人員學(xué)歷的真?zhèn)芜M(jìn)行核實(shí)。
18、推薦評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)審核呈報(bào);推薦評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,縣區(qū)的由縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)呈報(bào),市直單位的由市直各業(yè)務(wù)主管部門(mén)(單位)負(fù)責(zé)呈報(bào)。勞務(wù)派遣人員、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)人現(xiàn)工作單位推薦申報(bào);城市無(wú)工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,由其所在街道社區(qū)、村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障所推薦申報(bào),并逐級(jí)審核上報(bào)。凡未經(jīng)各級(jí)人社部門(mén)及主管部門(mén)(單位)人事機(jī)構(gòu)審核并填寫(xiě)審核意見(jiàn)的材料一律不得受理。各級(jí)人社部門(mén)呈報(bào)材料必須使用職稱專用章,市直各部門(mén)(單位)呈報(bào)材料必須使用人事專用章。
19、推行網(wǎng)絡(luò)化申報(bào)和評(píng)審。2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)評(píng)審工作繼續(xù)使用《山東省職稱評(píng)審管理系統(tǒng)》(網(wǎng)絡(luò)版),申報(bào)人員登錄進(jìn)行填報(bào)。專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)評(píng)審相關(guān)政策規(guī)定、表格式樣及有關(guān)信息可登錄“山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站”和各評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)所在部門(mén)(單位)網(wǎng)站查詢。紙質(zhì)版專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審材料的報(bào)送、受理嚴(yán)格按《臨沂市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于報(bào)送專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審材料有關(guān)問(wèn)題的通知》(臨人社辦發(fā)〔2015〕63號(hào))規(guī)定辦理,不得隨意增加、減少、修改表格的式樣。各級(jí)各部門(mén)在對(duì)網(wǎng)絡(luò)申報(bào)材料進(jìn)行審核時(shí)需將其與紙質(zhì)版材料進(jìn)行嚴(yán)格比對(duì),確保一致論文客服QQ,81995535。
四、嚴(yán)格評(píng)審制度,認(rèn)真組織評(píng)委會(huì)評(píng)審
20、各級(jí)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要認(rèn)真做好申報(bào)材料的審查、整理、分析、匯總工作,將申報(bào)材料按市直事業(yè)、縣(區(qū))事業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)和企業(yè)分四類匯總,填寫(xiě)《推薦評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員基本情況表》,擬定《專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審工作方案》,并于評(píng)審會(huì)議召開(kāi)10日前將單位蓋章后的紙質(zhì)版材料和電子版材料同時(shí)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審定同意后組織實(shí)施!秾I(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審工作方案》主要內(nèi)容包括:申報(bào)材料受理情況,假證查處情況,評(píng)審委員會(huì)組建意見(jiàn),評(píng)審工作程序,專業(yè)能力測(cè)評(píng)辦法等。各級(jí)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)
制定涉及專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的文件,須經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核同意,文件正式印發(fā)后須報(bào)市人社局備案。
21、各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)上報(bào)評(píng)審委員會(huì)調(diào)整組建意見(jiàn)時(shí),同時(shí)報(bào)送《專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員備選人員情況表》。評(píng)委會(huì)執(zhí)行委員每年調(diào)整一次,調(diào)整數(shù)量應(yīng)占上年度評(píng)委會(huì)執(zhí)行委員總數(shù)的三分之一以上。各級(jí)評(píng)委會(huì)成員連續(xù)參加評(píng)審會(huì)議一般不超過(guò)三次。
22、各評(píng)審委員會(huì)要認(rèn)真組織專業(yè)能力測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)采取筆試、說(shuō)課、答辯、人機(jī)對(duì)話等方式進(jìn)行,主要考查申報(bào)人員在專業(yè)技術(shù)崗位上應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)?荚嚥坏弥付ǚ秶蛥⒖紝W(xué)習(xí)資料。
23、各評(píng)審委員會(huì)應(yīng)嚴(yán)格按照《山東省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)》(魯人發(fā)〔2002〕26號(hào))規(guī)定的程序和要求組織評(píng)審。各級(jí)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格審查把關(guān),全面客觀地向評(píng)審委員會(huì)匯報(bào)情況,提供材料。評(píng)審期間,評(píng)審委員會(huì)執(zhí)行委員要認(rèn)真細(xì)致地審閱評(píng)審材料,充分發(fā)表意見(jiàn),結(jié)合申報(bào)材料、專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)和單位推薦意見(jiàn)等情況,對(duì)評(píng)審對(duì)象進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),嚴(yán)格按照規(guī)定程序和評(píng)審條件進(jìn)行評(píng)審。