中華人民共和國人力資源和社會保障部令
第 12 號
新修訂的《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》已經(jīng)人力資源和社會保障部第53次部務(wù)會審議通過，現(xiàn)予公布，自2011年5月1日起施行。人事部2004年10月20日頒布的《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人事部令第3號)同時廢止。
部 長 尹蔚民
二〇一一年三月十五日
專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定
第一條 為加強專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作管理，保證考試的公平、公正，規(guī)范對違紀違規(guī)行為的認定與處理，維護應(yīng)試人員和考試工作人員合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于在專業(yè)技術(shù)人員資格考試中違紀違規(guī)行為的認定與處理。
第三條 本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)人員資格考試，是指由人力資源社會保障部或者由其會同有關(guān)行政部門確定，在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一舉行的與評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)相關(guān)的考試、職業(yè)準入資格考試和職業(yè)水平考試。
本規(guī)定所稱應(yīng)試人員，是指根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)規(guī)定參加考試的人員。
本規(guī)定所稱考試工作人員，是指參與考試管理和服務(wù)工作的人員，包括命（審)題（卷)、監(jiān)考、主考、巡視、評卷等人員和考試主管部門及考試機構(gòu)的有關(guān)工作人員。
本規(guī)定所稱考試主管部門，是指各級人力資源社會保障行政部門、有關(guān)行政部門以及依據(jù)法律、行政法規(guī)的規(guī)定具有考試管理職能的行業(yè)協(xié)會或者學會等。
本規(guī)定所稱考試機構(gòu)，是指經(jīng)政府及其有關(guān)部門批準的各級負責專業(yè)技術(shù)人員資格考試考務(wù)工作的單位。醫(yī)學全在,線m.bhskgw.cn
第四條 對違紀違規(guī)行為的認定與處理，應(yīng)當做到事實清楚、證據(jù)確鑿、程序規(guī)范、適用規(guī)定準確。
第五條 人力資源社會保障部負責全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作的綜合管理與監(jiān)督。
各級考試主管部門、考試機構(gòu)或者有關(guān)部門按照考試管理權(quán)限依據(jù)本規(guī)定對考試工作人員的違紀違規(guī)行為進行認定與處理。醫(yī)學全在,線m.bhskgw.cn
地方各級考試主管部門、考試機構(gòu)依據(jù)本規(guī)定對應(yīng)試人員的違紀違規(guī)行為進行認定與處理。其中，造成重大影響的嚴重違紀違規(guī)行為，由省級考試主管部門會同省級考試機構(gòu)或者由省級考試機構(gòu)進行認定與處理，并將處理情況報告人力資源社會保障部和相應(yīng)行業(yè)的考試主管部門。
